Werken bij
Wij hebben sterke groeiambities en zijn daarom voortdurend op zoek naar nieuw talent om ons team te versterken. Wil jij jouw kennis met ons en onze relaties verbinden, dan zijn wij de geschikte partner voor jou. Je treft hier meer informatie aan over onze bedrijfscultuur, de doorgroeimogelijkheden en onze arbeidsvoorwaarden. We nodigen je graag uit om contact met ons op te nemen om de mogelijkheden persoonlijk met je te bespreken. Persoonlijke betrokkenheid is namelijk belangrijk voor ons. Betrokkenheid bij onze klanten en bij onze collega’s!
Klik hier voor meer details over de huidige vacatures
Persoonlijk
Bij Kellenstaete Business Services werken we in een informele, collegiale sfeer met korte lijnen. Openheid is voor ons belangrijk evenals persoonlijke betrokkenheid. Daarom vinden wij het niet meer dan gewoon om tijd voor elkaar te maken om te overleggen en elkaar te helpen. Het geheel is meer dan het individu. Samen overleggen levert meerwaarde voor de klant maar ook voor de collega’s onderling en zo bouwen we aan een hecht team. Overleg met onze klanten voeren we ook graag persoonlijk. Persoonlijke betrokkenheid levert betere dienstverlening op, zowel intern als extern.
Groeien
Groei van het bedrijf is onlosmakelijk verbonden met groei van onze medewerkers. Doorgroeimogelijkheden zijn voor ons essentieel, omdat we onze goed opgeleide medewerkers perspectief willen bieden. Perspectief op persoonlijke groei- en carrièremogelijkheden, maar ook perspectief om zich maatschappelijk te profileren door oog te hebben voor een goede balans tussen werken en vrije tijd. Overwerken is soms nodig maar mag niet structureel worden. Twee keer per jaar peilen we met onze medewerkers in een gesprek hoe het gaat; hoe bevalt het werk, waar liggen problemen, wat gaat goed en waar liggen wensen om verder te groeien of te leren.
Stage
Wij bieden studenten vanuit diverse studierichtingen stageplaatsen aan of de mogelijkheid om bij ons af te studeren, met name ROC’ers (niveau 3/4) en HBO’ers. Zo bieden wij de mogelijkheid om werkervaring op te doen en kunnen wij zien of zij in de toekomst bij ons in dienst zouden kunnen komen. Stageplaatsen kunnen voor een kortere of langere periode zijn.
Begeleiding
Als (bijna)-schoolverlaters bij onze organisatie komen werken helpen wij hen bij een goede start. Onze begeleiding is maatwerk en dus afhankelijk van de behoefte aan ondersteuning van de nieuwe medewerker. Concreet betekent dit dat je bij ons een goede balans kunt aanbrengen in werk en studie waarbij wij ervoor zorgen dat je zeker en gestaag kunt doorgroeien en je kunt ontplooien.
Opleidingen
Een adviesorganisatie als de onze is kennisintensief en dat betekent dat wij voortdurende scholing en training van medewerkers zeer belangrijk vinden. Dit gebeurt in de vorm van “training on the job”, maar ook wordt er veel scholing bij opleidingsinstituten ingekocht. Dit geldt niet alleen voor de vaktechnische ontwikkeling maar ook voor vaardigheden die nodig zijn om succesvol te zijn in een adviesfunctie.
Arbeidsvoorwaarden
Medewerkers presteren optimaal als zij tevreden zijn over de geleverde prestatie in combinatie met de geldelijke beloning en persoonlijke waardering. Hierbij hoort een arbeidsvoorwaardenpakket dat recht doet aan individuele prestaties en wensen. Kortom, ook hier is maatwerk van groot belang.
Je wensen zijn bespreekbaar en er is veel mogelijk. Naast een prima salaris dat meegroeit met je ontwikkeling, kunnen wij je diverse voorwaarden bieden die recht doen aan je ambitie en persoonlijke situatie. Denk bijvoorbeeld aan deeltijdarbeid, flexibele pensioenregeling en een uitstekende studieregeling.
Meer informatie of solliciteren?
Neem gerust contact met ons op voor meer informatie. Wij helpen je graag verder. Bel of mail met Dieke Weers-Moesbergen:
T: 0344 – 63 12 46
E: dieke@kbservices.nl
